Il libro Artful Leadership – Viaggio nella pratica della leadership attraverso l’arte visiva, scritto da Giorgia Madonno, è stato recentemente pubblicato da Guerini Next.
Si tratta di un saggio che nasce dall’incontro tra esperienza artistica e pratica della leadership organizzativa, e che propone un approccio originale e profondamente umano per esercitare il ruolo di leader nei contesti complessi contemporanei.
Giorgia, di che cosa parla il tuo libro?
In questo libro, condivido gli insegnamenti e gli spunti di riflessione che la pratica artistica mi ha offerto e che ritengo utili per i leader nell’esercizio del proprio ruolo. Fornisco esempi di come si può essere "artista" anche sul lavoro e praticare l’Artful leadership.
Anche se la mia esperienza artistica è iniziata molto tempo fa, ho iniziato a riflettere maggiormente sull'impatto che l'arte ha avuto (e ha ancora) sulla mia vita, quando, nel 2014, ho iniziato a studiare pittura in una scuola d’arte a Singapore, la città in cui ho vissuto per sette anni.
Praticando parallelamente l’arte e l’esercizio della leadership in azienda (come Direttore del personale e consulente aziendale di cambiamento), ho man mano compreso come la prima stesse influenzando in modo profondo anche la seconda.
Le pagine seguenti, partono da questa esperienza di commistione tra la mia pratica artistica e quella di leadership, e sono organizzate in questo modo:
- per fasi del processo artistico
- per argomenti, in base agli aspetti fondamentali e applicabili nell’esercizio di un’Artful leadership che ho appreso attraverso l'arte
Ogni capitolo si conclude con un esercizio di pratica artistica e/o con alcune domande di riflessione che possono essere utilizzati in una logica di auto-sviluppo.
Il lettore troverà vari tipi di esercizi, tra cui anche la pratica artistica personale. Se anche non avete dimestichezza con la pratica artistica vi invito comunque a provare. L’importante non è il risultato, bensì il processo artistico di consapevolezza e connessione interiore che l'esercizio è in grado di stimolare.
Le domande di riflessione guideranno una pratica di journaling (scrittura su diario) o scrittura riflessiva, una sorta di “diario” personale, che io suggerisco di fare in forma scritta, in quanto la scrittura aiuta a chiarire e ad articolare meglio i propri pensieri.
A chi è destinato?
- Questo libro è destinato ai Leader:
- Leader ai quali gli approcci tradizionali, puramente logici e basati sull'efficienza, non bastano più per navigare la complessità del presente;
- Leader che si interrogano su come attivare maggiormente il proprio cervello destro e su come sviluppare energie e “mindset” trasformativi;
- Leader che gestiscono un team e “leader diffusi” che in un’organizzazione piatta devono navigare la complessità;
- Leader che si considerano "artisti" e vedono il business come la propria opera d'arte.
Che cosa mi posso aspettare, come leader, da questo libro?
La lettura di questo libro può attivare l’inizio di un percorso verso l’Artful leadership, attraverso la lettura, le pratiche e riflessioni proposte. Capirai di averlo intrapreso ogni qual volta:
- Ti lascerai guidare dal tuo proposito/scopo, nello svolgimento delle tue attività,scelte e focalizzazioni;
- Sarai autentico;
- Di fronte a problemi nuovi e complessi, metterai in discussione il modo in cui hai sempre approcciato la situazione, vedrai il tuo “punto cieco” ed attiverai un percorso di ricerca ed apprendimento, tenendo sempre allenata la tua curiosità;
- Osserverai le situazioni con mente e cuore aperto, come hai fatto disegnando dal vero o hai “sentito” le emozioni trasmesse dell’artista nel suo quadro o ti seiconnesso con le tue;
- Guarderai le situazioni da varie prospettive (non solo la tua o quella più scontata);
- Guarderai una situazione o un problema in modo olistico e sistemico e connetterai i puntini tra le cose e le idee;
- Accetterai l’errore come uno strumento di apprendimento e un passaggio inevitabile perl’innovazione;
- Avrai e sarai un bravo mentore;
- Saprai lasciare andare la tua “creatura” (progetto, attività, collaboratore);
- Saprai essere autocritico in modo costruttivo, chiederai feedback e lo darai
- Saprai stare da solo/a, in silenzio, liberando la tua mente dai pensieri e tiprenderai un momento di riflessione e introspezione (magari usando questolibro)
- Saprai fermarti nella tua ricerca di perfezione e decidere che, a volte, il meglio è nemicodel buono;
- Saprai contemplare la bellezza del quotidiano e meravigliarti;
- Ti farai delle domande che vanno oltre il qui ed ora e cercherai di dare un sensoalle cose, per comprenderle in modo profondo e aiuterai gli altri a farlo
Con questo libro ho voluto aprire una porta alla bellezza e al valore dell’arte e dell’esperienza artistica, ho proposto modi per diventare “artista”, in senso ampio. Sono però convinta che solo una pratica artistica continuativa possa essere la chiave di svolta per introiettare veramente e fare tuo quello che viene trattato in questo libro. Essere artisti e Artful leader è un po’ come essere atleti: richiede pratica, allenamento e costanza.
Artful Leadership è un invito a esplorare la leadership come pratica viva, che richiede presenza, allenamento e continuità, proprio come accade nell’arte e nello sport.
Per chi desidera approfondire questo percorso, il libro è disponibile anche in copia autografata.
Per informazioni è possibile scrivere a info@marco-polo-consulting.com
Prezzo: 25 euro
